Curso de Design Thinking e Innovación
Online
DURACIÓN
7 Weeks
IDIOMAS
Inglés
PASO
Tiempo Parcial
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TASAS DE MATRÍCULA
USD 1850
FORMATO DE ESTUDIO
Enseñanza a distancia
Introducción
Descubra soluciones innovadoras para sus problemas comerciales más desafiantes
Design Thinking and Innovation le enseñará cómo aprovechar los principios fundamentales del pensamiento de diseño y las herramientas innovadoras de resolución de problemas para abordar los desafíos comerciales y crear productos, estrategias, equipos y entornos para un uso y rendimiento óptimos.
La ventaja en línea de HBS
- Facultad de clase mundial
- Aprendizaje en línea al borde de su asiento
- Colaboración global entre pares y trabajo en red
- Proyectos del mundo real, aprendizaje basado en casos
Harvard Business School Online ofrece una forma única y muy atractiva de aprender conceptos comerciales vitales. Sumérjase en los desafíos reales que enfrentan las empresas líderes, incluidas BMVSS, IBM, Insigne Health, Frog Design y Philips. Lucharás con los problemas que enfrentaron, todo mientras interactúas con compañeros de aprendizaje de todo el mundo.
Estudiantes ideales
Quién se beneficiará
- Aspirantes a gerentes de innovación o actuales: Desarrolle una mentalidad de innovación y un conjunto de herramientas que pueda usar para guiar la estrategia de su equipo u organización.
- Emprendedores: descubra marcos y técnicas que puede aprovechar para llevar productos o servicios nuevos e innovadores al mercado.
- Gerentes de productos, desarrolladores y especialistas en marketing: cree productos y servicios que resuenen con su audiencia al comprender y aplicar el diseño centrado en el ser humano.
Admisión
Becas y Financiamiento
Este curso no es elegible para becas ni ayuda financiera, pero los participantes anteriores reciben un 30% de descuento. Para obtener más información, visite nuestra página Pagos y ayuda financiera.
Plan de estudios
Estructura del programa
Design Thinking and Innovation presenta cinco semanas de contenido del curso y dos semanas de trabajo en proyectos, lo que le permite poner en práctica su aprendizaje. Tendrá la oportunidad de colaborar y resolver problemas con sus compañeros, que provienen de una amplia gama de experiencias profesionales, antecedentes y países. En el proceso, construirá su red mientras obtiene información que puede aplicar a su propia organización.
El curso consta de aproximadamente 35 a 40 horas de material, incluidas 30 a 35 horas de contenido del curso y 5 horas de trabajo en proyectos. Puede completar el trabajo del curso en su propio tiempo mientras cumple con los plazos regulares.
Design Thinking and Innovation es parte de la vía de aprendizaje de Emprendimiento e Innovación. Si está interesado en desarrollar conocimientos y experiencia más profundos, puede elegir completar tres cursos de emprendimiento e innovación dentro de los 18 meses para obtener un Certificado de especialización.
Silaba
Design Thinking and Innovation equipa a los gerentes de innovación actuales y futuros con los principios de pensamiento de diseño y herramientas innovadoras de resolución de problemas para resolver los desafíos comerciales y guiar la estrategia de su organización. El curso presenta cinco semanas de contenido del curso y dos semanas de trabajo en proyectos, lo que le permite poner en práctica su aprendizaje. Los líderes entrevistados incluyen al CEO de Moderna, Stéphane Bancel, al CEO de Royal Philips, Frans van Houten, y al CEO de T-Mobile, Mike Sievert, entre otros. Los participantes se irán con un conjunto de herramientas de innovación de marcos y ejercicios para identificar oportunidades comerciales y generar posibles soluciones para las iniciativas de su organización.
Objetivos y competencias del programa
Lo que aprenderás
- Aborda los problemas utilizando métodos estructurados para recopilar observaciones, romper la fijación cognitiva y generar ideas creativas para soluciones.
- Aplicar soluciones creativas y análisis de cambio de comportamiento para el desarrollo de la innovación y los procesos internos del equipo.
- Desarrolle un conjunto de herramientas de innovación estratégica y aprenda cuándo y cómo aplicar el pensamiento de diseño y las herramientas y ejercicios innovadores de resolución de problemas.
- Practique la empatía al aplicar un enfoque centrado en el ser humano a las técnicas de diseño, como la investigación del usuario, la experiencia del usuario, la creación de prototipos y el mapeo de viajes.
- Evaluar la dinámica del grupo y mejorar el rendimiento del equipo a través de herramientas y procesos diseñados para mejorar la colaboración y la iteración en el desarrollo.
- Guíe a los equipos para que se basen en una amplia gama de experiencias y antecedentes profesionales y cree dinámicas de colaboración más sólidas para mejorar su enfoque de la innovación.
Testimonios de estudiantes
Requisitos de lengua inglesa
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